A csuha neveltetése és képzése hatalmas felelősség.畢竟, a kutya engedelmessége kizárólag tőle és a megtanított készségektől függ. Ezenkívül, ha megvonja a csuhától bizonyos elemeket, mint a szocializáció, nagy, félelemes sőt agresszívvá válhat. Bár sok fontos aspektusa van a csuha neveltetésnek, van néhány, ami a lista tetején áll.
Vezetői szerepet vállaljon
Egy csuha, aki azt hiszi, ő a fő, általában engedelmetlen lesz és nem fog jól reagálni a képzésre. Amikor a csuha beköltözik, azonnal keres egy vezetőt, és ha nem talál, feltételezi a szerepet. Ezért Önnek kell megmutatnia, hogy ő a vezető. A TopPuppyTraining.com szerint a vezetőség felépíthető azzal, hogy megköveteli a csuhától az engedélyt az evés előtt. Emellett mutassa meg, hogy az emberek előbb járnak – szó szerint. Menjen át az ajtókon a kutyája előtt. Ez az egyszerű cselekvés mutatja a csuhának, hogy ő a domináns.
Képesse az állásban
Az állásképzés nemcsak a stuben tisztítással segít, hanem biztonságban is tartja a csuhát. A kutyák és csuhák nem szoktak ott szolni, ahol alszanak vagy pihennek, így a csuhájukban valószínűleg nem fogják. Az állás meg is óvja a csuhát a veszélyes tárgyak, például az áramkábelek rágását, ha egyedül van. Segítse a csuhát, hogy megbarátkozzon az állással: tegyen be játékokat és falatokat, ami ösztönzi a belépést. Kezdetben rövid ideig hagyja az állásban, majd növelje az időt. Általában a kutya annyi óráig tudja tartani a vizeletét, hány hónapos. Pl. 3 hónapos kb. 3 órát bir.
Tartsa pozitív a hangulatot
Jutalmazza a kutyát pozitív erősítéssel. Amikor a csuha úgy viselkedik, ahogy szeretné, adjon falatot. De正如 az emberek, a csuhák sem tökéletesek; számítson hibákra. Soha ne büntesse a csuhát, ha balesete van vagy nemkívánatosan viselkedik. Inkább ösztönözze a helyes viselkedést falatokkal és dicsérettel. Ezenkívül a csuhát ismeresse meg új emberekkel és állatokkal a szocializáció érdekében. Minél több szocializációt kap, annál kényelmesebb és ismerősebb lesz emberek és állatok körül, és csökken az esélye a félelemre és a bizonytalanságra.
Összefoglalva: Vezetői szerep, állásképzés, pozitív erősítés és szocializáció – ezek a négy alaposzlop biztosítják a kiegyensúlyozott, boldog kutyát.