Hogyan neveld a Staff Puppy

amerikai staffordshire terrier, vagy botok rövid , valójában származik Angliában , de azok növekvő népszerűsége elején Amerikában a gazdaság kezét az úttörők . A bizalom és atletikus felkészítettük őket a széles körű feladatok , mint a húzás, őrző állatállomány és a vadászat. Ma Staffs van egy rossz rap , mert sok sor már tenyésztik harcok más kutyák. Ezek azonban fenntartotta a bizalmat, és atletikus , hogy tegyék alkalmas a családi élet, valamint a kutya, a sport , ha megfelelően képzett és kezelik. Ez az, amire szüksége van
póráz és nyakörv vagy hevederrel
Crate
Interaktív játékok
kezeli

Show More utasítások
Hogyan vonat egy Staff Puppy
1

Szocializálódnak a kutya amint hozd haza . A személyzet kölykök nagyon intelligens és magabiztos , de ez viszont a félelem , ha nem megfelelően vannak kitéve az emberek , zajok és egyéb állatok. Mivel Staffs terrierek , ezek hatásának kell kitenni más kutyák és az állatok , hogy ne agresszió fejlődő élet későbbi szakaszában. Ha a személyzet jelenik meg ideges , lassan . Várja meg, amíg a természetes bizalmat, hogy valóra majd jutalmazni közeledik a rettegett tárggyal . Ha az állatorvos figyelmeztet, hogy ne vegye a kutyát ki , amíg ő beoltott , felkérhet más emberek és kutyák , hogy az otthoni vagy cipelni a kiskutya a területeken, ahol ez lesz kitéve a különböző helyzetekben . A szocializáció ablak korlátozott után 14 hetes korban .
2

Tanítsd meg a személyzet kiskutya , hogyan kell udvariasan sétálni pórázon , amikor fiatal. Ezek a fajták hihetetlenül erős, így ha nem tanulják meg, hogyan kell járni pórázon , akkor húzza még egy erős ember az utcán . De kell sok testmozgás, különösen akkor, ha a fiatal , ezért fontos , hogy képes lesz járni . Ne használja a büntetés, ha a képzés a személyzet járni. Ehelyett egyszerűen megáll séta , amikor a kiskutya húzza . Amikor fordul , hogy nézd meg , hogy a póráz laza , dicséret és újra járni . Ha ezt következetesen , akkor az eredmények gyorsan. Ha gondja vinné a személyzet , próbálj ki egy Premier könnyű séta hám , ami Önnek jobban ellenőrizhető, mint a bármilyen típusú gallérral.
3

tisztelet kialakítására közted és a személyzet , egy olyan " semmi sem az életben szabad" program, amelyben a kiskutya meg kell dolgozni , amit akar . Tanítsd meg neki néhány egyszerű viselkedés, mint például ül , le, és maradj . Ezután készíts neki végre a viselkedés átvétele előtt petting , kezelésével vagy sétál . Ezen felül , ez majd megtanít a személyzet nyugodt, tisztelettudó viselkedést. Fontolja meg kézzel etetés a kiskutya az első néhány hetében kamaszkor ( körülbelül hat hónap) , hogy neki végre a viselkedés minden maréknyi ételt.
4

Crate vonat a személyzet kiskutya , hogy megfelelően ház vonat őt. Felügyelet nélküli kiskutya enyhíti magát, amikor és rágni az összes tárgyakat. Staffs annyira okos, hogy a belső képzés viszonylag könnyű , amíg figyelmes . Elébe kell menni , amikor a kiskutya kell menni , mint például étkezés után , alvások és a játékidő , és rohanás őt kint. Jutalom neki megy a megfelelő helyre. Ő lehet, hogy megy , ahányszor óránként , így figyelni . Ha nem tud felügyelni , láda neki , de nem hosszabb, mint egy óra alatt egy időben , mint egy kiskutya .